El liderazgo es esencial para el éxito de organizaciones y comunidades, sin embargo, un estudio del Foro Económico Mundial reveló que el 86% de los encuestados coincidieron en la falta de liderazgo en sus organizaciones por parte de los directivos, demostrando que este aspecto es uno de los mayores desafíos que se enfrentan en diferentes entornos.
Conscientes de esto, Acumen, en alianza con la Fundación Santo Domingo y La Embajada de Canadá, presenta la primera versión de su aceleradora de liderazgo en el Caribe Colombiano, una iniciativa diseñada para fortalecer agentes de cambio que trabajan en resolver retos relacionados con la pobreza en Colombia.
Durante 10 meses, quienes participen en la Aceleradora recibirán una formación intensiva que combina encuentros presenciales con talleres virtuales, permitiéndoles integrar la capacitación con sus responsabilidades diarias. El Programa aborda temas clave como liderazgo adaptativo, inmunidad al cambio y manejo de polaridades, entre otros. Además, contarán con acceso a una red de apoyo que les permitirá ampliar el alcance e impacto de sus proyectos.
“El Gobierno de Canadá reafirma su compromiso con el liderazgo económico y la inclusión de las comunidades rurales. A través de iniciativas como esta, se busca dar a más mujeres la oportunidad de contribuir al éxito económico propio y de su entorno, de esta forma, Canadá reconoce el poder transformador de las mujeres y las niñas, especialmente en tiempos de crisis, e impulsa su papel como agentes de cambio”, destaca Rémi Grimard, de la Embajada de Canadá en Colombia, quien añade que la inclusión de las mujeres en la planificación y el desarrollo comunitario genera resultados más efectivos y sostenibles. “Estos programas preparan a mujeres y hombres que viven en zonas rurales dispersas para crear nuevas oportunidades de éxito”.
Las inscripciones para esta primera cohorte estarán abiertas hasta el 11 de septiembre. Las personas interesadas deben residir y/o tener impacto en zonas rurales de la región Caribe (departamentos de Córdoba, Sucre, Bolívar, Cesar, Atlántico, Magdalena y La Guajira) y contar con al menos cinco años de experiencia formal o informal en impacto social o de trabajo con comunidades.
Adicionalmente, se busca personas que sean fundadoras de organizaciones, colectivos o asociaciones, directoras, representantes legales, líderes y lideresas comunitarias y quienes tengan emprendimientos que estén comprometidos con la erradicación de la pobreza y la promoción del desarrollo sostenible en sus territorios.
Desafíos únicos
Cabe señalar que el Caribe colombiano enfrenta desafíos únicos debido a su diversidad cultural, geográfica y socioeconómica. Además, es importante recordar que cada departamento alberga comunidades que han sido históricamente marginadas y que requieren un enfoque sistémico para superar la pobreza y la desigualdad.
Según cifras del DANE, el año pasado, el Caribe colombiano tuvo la tercera mayor disminución en el Índice de Pobreza Multidimensional (IPM). La incidencia de la pobreza multidimensional pasó de 12,9% en 2022 a 12,1% en 2023. Sin embargo, esta región y el Pacífico siguen teniendo las tasas más altas de incidencia de la pobreza multidimensional en el país.
“Desde la Fundación Santo Domingo, creemos firmemente que, al impulsar la Aceleradora de Liderazgo de Acumen, estamos invirtiendo en el desarrollo de líderes comunitarios que son el motor del cambio social. Esta iniciativa no solo facilitará el acceso a conocimientos y herramientas clave, para la gestión efectiva de proyectos, sino que también busca crear una plataforma para que estos líderes lleven sus iniciativas al siguiente nivel y contribuyan a construir un futuro más equitativo y sostenible para Colombia”, manifiesta Ángela Latorre, Gerente de Educación, Fundación Santo Domingo.
Acumen tiene como objetivo reunir a una cohorte de 140 líderes y lideresas en el Caribe Colombiano para 2028, creando una comunidad de “Personas multiplicadoras” que no solo trabajen en sus proyectos individuales, sino que también colaboren en iniciativas conjuntas que aborden los desafíos más urgentes de la región. Este enfoque colaborativo es esencial para construir puentes entre personas de diferentes orígenes y para promover un cambio significativo.
Entre los beneficios del programa se incluye el acceso a una red global de más de 1,600 agentes de cambio lo que les permitirá aprovechar oportunidades de aprendizaje y colaboración, para maximizar el impacto de sus proyectos y fomentar un cambio significativo en la región.
Quienes quieran aplicar de manera gratuita podrán encontrar la información sobre las bases y condiciones en la página web de Acumen.
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