El capital humano, motor que jalona el éxito de TEBSA

El capital humano de TEBSA es el motor y gran jalonador del proceso de crecimiento y consolidación de esta compañía, a lo largo de sus 28 años de existencia.

Las competencias y habilidades de sus trabajadores en cada una de las áreas de la empresa resultan claves para la consecución de cada uno de los objetivos trazados en todos los órdenes.

Pero no sólo es un tema de conocimientos y experiencia, sino también de otros atributos que tienen que ver con los valores, compromiso y el buen trato.

Todos los trabajadores en diferentes niveles tienen un alto sentido de pertenencia, trabajan de manera armónica y con gran motivación. Conforman la familia TEBSA, cada vez más productiva y empoderada.

TEBSA, propicia acciones encaminadas a favorecer la calidad de vida de los empleados y fortalecer el vínculo familia – empresa, en un marco de sostenibilidad y competitividad. Es por esto, que su estrategia hacia el talento humano está encaminada en busca del bienestar físico, mental y emocional.

En TEBSA se trabaja por lograr ecoeficiencias operacionales, impulsando el desarrollo de su talento humano a través de formación y capacitaciones, ejecutando un plan de gestión social en busca del desarrollo de las comunidades en el área de influencia.

TEBSA tiene plena confianza en las capacidades de cada uno de sus colaboradores, su compromiso para con los objetivos trazados por la empresa, y el apoyo de cada uno de sus grupos de interés, lo que le permitirá afrontar cada uno de los retos que se presenten a futuro.

150 trabajadores directos

TEBSA tiene 150 trabajadores directos en total, incluyendo la planta y la parte administrativa.

Particularmente en la planta laboran 100 personas en las áreas para la Atención de la Operación y Mantenimiento, Control Ambiental y Seguridad, y Salud Ocupacional. Tiene una Gerencia de Planta, de la cual dependen las Subgerencias mencionadas.

La operación de la planta se soporta en tres pilares fundamentales, que son: Productividad, por cuanto esta central térmica tiene que producir energía; Control Ambiental, es decir que las operaciones están enmarcadas en un control ambiental exigente; y la Seguridad y Salud en el trabajo.